ANABEL PEREDA
LA COLABORADORA DEL MES
Anabel Pereda es la fuerza interior de Frank Stein. Lleva 15 años trabajando como ayudante de casting y, aunque parece imposible, conoce a todos los actores de Barcelona y más allá. Tiene una paciencia inagotable y sabe lidiar con los requisitos inaguantables de su trabajo, con las preguntas y demandas de agentes y actores.
¿Por qué te llaman The Real Boss en Frank Stein?
Porque soy la que echo las broncas y reclamo los pagos... Jajaja... ¡Aunque en verdad soy muy buena!
¿Algunas veces has tenido ganas de llorar en el trabajo? ¿Por qué?
De risa muchas veces, esta semana mismo con un casting donde los modelos tenían que simular que bajaban en una montaña rusa... ¡De los mejores castings que hemos tenido últimamente!
De emoción... Tras muchos meses de casting buscando a la niña protagonista para una película, hice el casting a una chica y me emocioné al ver lo bien que interpretaba (era una secuencia muy dramática), y supe al momento que ya no teníamos que seguir buscando más.
¿Cuál es el casting más memorable para ti?
En cine, "Pa Negre", todo un lujo trabajar con un director como Agustí Villaronga. Fue un casting muy largo porque estuvimos buscando a los niños protagonistas por todas las escuelas de Osona, pero valió la pena. Como podéis ver me gustan mucho los casting de niños ;)
¿Cuáles son las cualidades necesarias para ser un director/a de casting?
¡No puedo desvelar los ingredientes secretos de la receta para ser un buen director de casting! Un buen chef nunca lo haría... Jaja. Sólo os diré uno... ¡Mucha empatía!
¿Qué consejos darías tú a un actor que está intentando hacerse un hueco en nuestra industria?
Positividad, esfuerzo y mucho, mucho networking. Además, pienso que la profesión de actor es muy parecida a la de medicina, siempre hay que estar formándose y estar al tanto de todo lo nuevo que aparece. Un actor siempre tiene que estar al pie del cañon, estar siempre en activo, ya sea con cursos, colaborando en cortos, haciendo nuevos contactos y teniendo al día su material. Llevo muchos años recibiendo material de actores y de verdad que me sorprende que aún haya algunos que no tienen ni web propia ni headshots en condiciones, ¡no enviéis fotos de vuestras vacaciones, así seguro que no os saldrá trabajo!
¿Por qué te llaman The Real Boss en Frank Stein?
Porque soy la que echo las broncas y reclamo los pagos... Jajaja... ¡Aunque en verdad soy muy buena!
¿Algunas veces has tenido ganas de llorar en el trabajo? ¿Por qué?
De risa muchas veces, esta semana mismo con un casting donde los modelos tenían que simular que bajaban en una montaña rusa... ¡De los mejores castings que hemos tenido últimamente!
De emoción... Tras muchos meses de casting buscando a la niña protagonista para una película, hice el casting a una chica y me emocioné al ver lo bien que interpretaba (era una secuencia muy dramática), y supe al momento que ya no teníamos que seguir buscando más.
¿Cuál es el casting más memorable para ti?
En cine, "Pa Negre", todo un lujo trabajar con un director como Agustí Villaronga. Fue un casting muy largo porque estuvimos buscando a los niños protagonistas por todas las escuelas de Osona, pero valió la pena. Como podéis ver me gustan mucho los casting de niños ;)
¿Cuáles son las cualidades necesarias para ser un director/a de casting?
¡No puedo desvelar los ingredientes secretos de la receta para ser un buen director de casting! Un buen chef nunca lo haría... Jaja. Sólo os diré uno... ¡Mucha empatía!
¿Qué consejos darías tú a un actor que está intentando hacerse un hueco en nuestra industria?
Positividad, esfuerzo y mucho, mucho networking. Además, pienso que la profesión de actor es muy parecida a la de medicina, siempre hay que estar formándose y estar al tanto de todo lo nuevo que aparece. Un actor siempre tiene que estar al pie del cañon, estar siempre en activo, ya sea con cursos, colaborando en cortos, haciendo nuevos contactos y teniendo al día su material. Llevo muchos años recibiendo material de actores y de verdad que me sorprende que aún haya algunos que no tienen ni web propia ni headshots en condiciones, ¡no enviéis fotos de vuestras vacaciones, así seguro que no os saldrá trabajo!
